Walmart, Bazı Pozisyonları Kaldırıyor, Çalışanları Taşınmaya Zorluyor
Walmart İnsan Kaynakları Direktörü Donna Morris, çalışanlara bazı pozisyonların kaldırılacağını ve çalışanların Bentonville (Arkansas) ve Sunnyvale (Kaliforniya) ofislerine taşınmaları gerektiğini bildirdi.
Morris, “Bu değişiklikleri, temel yetkinlikleri bir araya getirmek, hız ve ortak anlayışı teşvik etmek için yapıyoruz” dedi ve kararın iş süreçlerini daha verimli hale getirme amacıyla alındığını vurguladı.
Amerika Birleşik Devletleri’nde 1,6 milyon çalışanı olan Walmart’ın kaç çalışanın etkileneceği henüz belli değil. Taşınmaları istenenlere en az bir aylık süre verilecek ve taşınma desteği veya kıdem tazminatı sağlanacak.
Bu kararlar, Mayıs ayında duyurulan büyük yer değiştirme planının bir parçası. Daha önce Dallas (Teksas), Atlanta (Georgia) ve Toronto’daki çalışanların Bentonville, Hoboken veya Sunnyvale ofislerine taşınmaları istenmiş ve uzaktan çalışan tüm personelin ofislere geri dönmesi gerektiği duyurulmuştu.
Walmart, Şubat 2022’den bu yana çalışanlarını ofislere geri çağırıyor ve yüz yüze çalışmanın iş birliği, yenilik ve hız açısından faydalı olduğunu savunuyor. Aynı dönemde Bentonville’de 350 dönümlük yeni bir merkez inşaatına başlanmış ve bu kampüs geçen ay açılmıştı.
Şirket, 2026 yılına kadar mağazalarının yüzde 65’ini otomasyona geçirmeyi planlıyor. Walmart, sipariş merkezi paketlerinin yüzde 55’inin otomatik tesislerden geçirilmesiyle maliyetleri yüzde 20 oranında azaltmayı hedefliyor.
Öte yandan Walmart, geçtiğimiz ay üst düzey yöneticiler için önemli maaş artışları duyurdu. Bölgesel yöneticiler için yıllık maaş aralığı 420 bin ile 620 bin dolar arasında değişecek. Bu rakamlar, 2023’teki 320 bin – 570 bin dolar seviyelerinden önemli ölçüde yüksek.
